Secondo diverse fonti, più una mamma è severa, durante la crescita dei propri figli, più questi avranno successo nella vita.
Alcune persone sono convinte che avere successo non sia legato strettamente all’intelligenza di una persona, ma alla sua resilienza e all’impegno costante. Se questo aspetto è reale, allora è molto probabile che i meriti di tali vittorie debbano essere attribuiti ad una persona speciale: la mamma.
Uno studio condotto qualche tempo fa ha dimostrato che esiste una correlazione tra il comportamento severo di questo genitore e il successo di un figlio.
I ricercatori che si sono occupati di questo progetto hanno condotto delle analisi su oltre 15.000 soggetti di età compresa tra i 13 e i 14 anni. Questi test, tenuti tra il 2004 e il 2010 hanno rivelato diverse caratteristiche molto interessanti.
Secondo quanto stabilito dai ricercatori, la maggior parte dei soggetti che sono riusciti ad ottenere degli obiettivi importanti, è stata quella che ha dovuto sopportare le pressioni di una madre particolarmente severa. Queste donne hanno “costretto” i figli a raggiungere standard molto elevati, mettendoli spesso in discussione.
Questi ragazzi sono stati quelli che più degli altri sono riusciti ad ottenere dei veri successi. Gli individui in questione hanno anche avuto maggiori chance di frequentare l’università ed hanno ridotto le possibilità di rimanere disoccupati.
Anche il livello stesso del salario percepito sembrava direttamente proporzionale all’educazione ricevuta dalla madre. Ovviamente bisogna fare una distinzione tra severità mirata e gratuita. Un comportamento genitoriale più rigoroso, con lo scopo di correggere o migliorare determinati atteggiamenti è sicuramente positivo.
Non lo è invece quello legato esclusivamente ad un atteggiamento punitivo o dedito ad umiliare il bambino per i suoi errori. Lo studio in questione ha dimostrato che sono varie le caratteristiche che una madre deve manifestare, per aiutare i figli ad avere successo.
1. Mostrare di avere grandi aspettative verso i figli, e confidare che possano ottenere grandi successi a lungo termine, e non necessariamente nell’immediato.
2. Dedicano molto tempo a responsabilizzare il bambino, installando in loro l’importanza del lavoro di squadra e della collaborazione.
3. Saper motivare un bambino sin dai primi anni di età, in modo che questo capisca quali sono i giusti valori.
4. Sanno come stimolare il figlio ad abbandonare la propria zona di comfort, senza doverlo necessariamente imporre in modo duro.
5. Quando vogliono dare un insegnamento sono assolutamente irremovibili e non lasciano che altre opinioni possano contaminare i loro intenti.
